Vai al contenuto: prestiti personali, finanziamenti e rifinanziamenti ai lavoratori dipendenti o pensionati

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Prodotti - Prestiti personali: cessione del quinto, delegazione di pagamento

Cessione del quinto

La cessione del quinto è una forma di prestiti personali regolamentata dalla legge che permette a qualsiasi dipendente in attività di servizio, pubblico o privato, la possibilità di ottenere facilmente un finanziamento a fronte della cessione volontaria di una quota parte del proprio stipendio mensile nella misura massima di un quinto.

Dal 2005 tutti i pensionati possono ottenere la cessione del quinto a valere sulla propria pensione sempre nella misura massima di una quinta parte di essa.

Delegazione di pagamento

La delegazione di pagamento è una forma di prestiti personali tecnicamente molto simile alla cessione del quinto ed anch'esso prevede in garanzia la cessione volontaria massima di una quinta parte dello stipendio.

A differenza della cessione del quinto la delegazione di pagamento può essere concessa momentaneamente soltanto ai lavoratori dipendenti in attività di servizio e non ai pensionati.

La delegazione di pagamento non può essere ottenuta se preventivamente il datore di lavoro non si è espresso favorevolmente al benestare. Questa, quasi sempre, va ad integrare una preesistente cessione del quinto ancora in corso di ammortamento.

In talune circostanze, tuttavia, per ottenere un finanziamento contro delegazione di pagamento si rende necessaria la sottoscrizione di opportuna convenzione tra l'ente erogante e l'amministrazione datrice di lavoro come per legge.

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Avviso delle principali norme di trasparenza - Avviso delle principali norme di trasparenza in ottemperanza a quanto disposto dal C.I.C.R.

Rilevazione dei tassi di interesse effettivi globali medi ai fini della legge sull'usura - III° trimestre 2006

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